大瀚人力资源集团于1999年创立，提供满足客户需求的多样化人力资源产品及解决方案，为客户提供中高端人才访寻、人力资源服务外包、劳务派遣、灵活用工、招聘流程外包RPO、培训、人力资源咨询、HCM（Human Capital Management）SaaS等服务。

20多年来，大瀚服务累计超过5000+ 家世界及中国500强企业、快速成长型企业、政府及非盈利组织。聚焦12大行业，累计千万级人才数据库。布局80余个核心城市办公室，业务覆盖大中国超过500+城市，2000多名专业顾问提供服务。

管培生：

岗位职责：

猎头方向

1、理解大客户中高端职位需求

2、根据职位需求制定人才访寻方案

3、运用渠道和标准方法访寻目标候选人

4、面试、筛选、评估候选人形成推荐报告

5、积累行业候选人资源，为候选人提供中长期职业规划

6、完成关键工作及直线经理安排的其他工作

RPO方向

1、协助RPO交付顾问负责客户委托的招聘项目，分析职位需求，制定招聘策略，完成交付目标等工作；

2、面试和甄选候选人，根据客户的需求和特点，推荐合适的候选人；

3、协调安排客户面试，协调薪酬谈判，及时解决面试过程中遇到的问题；

4、候选人入职前.中.后的跟踪服务，良好维系人脉关系，了解市场动态，寻找和挖掘业务信息；

任职资格：

1、统招本科，专业不限，2022年应届本科生

2、有人力资源或销售实习经验，有志于从事人力资源服务行业优先；

3、态度积极进取，能够主动解决问题，良好的沟通和学习能力

4、思维缜密，关注细节，执行力强，具有高度的责任感

工作地址：成都武侯区新希望国际A座4楼

薪资：

毕业前实习130元/天

转正薪资：无责底薪4-6K+绩效奖金+年终奖

联系人：李子豪

电话：18571477787

投递邮箱：i210013@vastsea.com